2022年8月25日, HR研究網(wǎng)第34屆中國(guó)人力資本高峰論壇在廣州富力麗思卡爾頓酒店成功舉辦,論壇到場(chǎng)1000HR+,一起來感受下當(dāng)天火熱的現(xiàn)場(chǎng)吧。
《基于數(shù)字化管理的人才管理系統(tǒng)》
《讓數(shù)字化學(xué)習(xí)成為企業(yè)增長(zhǎng)的新引擎》
《如何運(yùn)營(yíng)在線學(xué)習(xí)平臺(tái)助力組織能力提升》
《用人才盤點(diǎn)撬動(dòng)干部發(fā)展》
呂昕蔚 華為技術(shù) 原全球高端招聘總監(jiān)
黃福全 脈脈招聘 華南大區(qū)總經(jīng)理
李斌 華為技術(shù) 原人力資源高級(jí)專家
鄧健文 華為技術(shù) 原人力資源變革管理專家
李友兵 東風(fēng)日產(chǎn)人事總務(wù)部科長(zhǎng)
陳珍芳 中歐商業(yè)在線 華南區(qū)銷售總經(jīng)理
劉根先 東鵬控股 人力資源總監(jiān)
賈祥洲 天地壹號(hào) 原人力資源中心總經(jīng)理
在17:30論壇結(jié)束的時(shí)候,很多站了一天的小伙伴們,仍然意猶未盡,和嘉賓老師們交流互動(dòng)。很多HR們都感到全天收獲滿滿,不虛此行。期待能參與下一屆人才論壇。
感謝上述單位的大力支持與通力合作,為HR們奉上了一場(chǎng)高品質(zhì)的人力資源干貨分享。為期一天以企業(yè)實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)為載體,以案例和前瞻性技術(shù)創(chuàng)新為基礎(chǔ)的分享,與會(huì)HR紛紛表示嘉賓的專業(yè)、實(shí)戰(zhàn)讓他們收獲頗豐,非常感謝與會(huì)嘉賓的精彩演講。感謝贊助機(jī)構(gòu)和合作伙伴給予的支持和幫助,讓我們?yōu)樯钲贖R們提供了一場(chǎng)免費(fèi)的高端人力資源知識(shí)分享會(huì)。這一天注定是美好的,論壇上掌聲、笑聲不絕于耳,反響極為熱烈。嘉賓的專業(yè)知識(shí)、實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)讓與會(huì)者收獲滿滿,不僅開闊了思維,得以重新審視這個(gè)行業(yè)的發(fā)展前景及自身發(fā)展方向,更重要的是認(rèn)識(shí)了一群志同道合的HR專業(yè)人才,大家通過彼此的信息交流,知識(shí)共享,起到了良好的相互學(xué)習(xí)進(jìn)步的作用。與會(huì)者們?cè)诟锌斋@頗豐之余意猶未盡,紛紛表示希望能再次參加此類論壇,并祝愿HR研究網(wǎng)論壇越辦越好!
知識(shí)技能實(shí)戰(zhàn)類課程
戰(zhàn)略與規(guī)劃
企業(yè)創(chuàng)新戰(zhàn)略和創(chuàng)新管理
技術(shù)路線、技術(shù)平臺(tái)與產(chǎn)品平臺(tái)規(guī)劃
組織管理
管理者的創(chuàng)新領(lǐng)導(dǎo)力
體系流程
打造高效研發(fā)體系
產(chǎn)品創(chuàng)新研發(fā)流程與工具
核心技能
成功的產(chǎn)品經(jīng)理技能修煉
研發(fā)項(xiàng)目管理
產(chǎn)品需求分析與需求管理
系統(tǒng)化項(xiàng)目管理能力實(shí)訓(xùn)
創(chuàng)新工作坊
產(chǎn)品創(chuàng)新工作坊(四課程,詳見下表)
職業(yè)創(chuàng)新能力訓(xùn)練工作坊
創(chuàng)新思維與技能解決工作坊
關(guān)鍵實(shí)踐
TRIZ理論與實(shí)務(wù)高級(jí)班
質(zhì)量功能展開QFD訓(xùn)練班
敏捷研發(fā)項(xiàng)目管理(SCRUM master)
微創(chuàng)新-互聯(lián)網(wǎng)時(shí)代的最佳創(chuàng)新實(shí)踐
《全球經(jīng)濟(jì)危機(jī)下的企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略》
《低碳經(jīng)濟(jì)下的企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略》
《企業(yè)戰(zhàn)略管理》
《生產(chǎn)運(yùn)作管理》
《供應(yīng)鏈與物流管理》
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